我县学习贯彻十八大精神,完善和创新“新田模式”

2012-11-20点击:评论:0
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  中国新田网(记者 贺华建)11月17日,我县组织召开学习贯彻十八大精神,完善和创新社会管理“新田模式”座谈会,县领导王小波、龙军、赵红萍、李祥佐、付海兵以及陶岭、骥村、知市坪、组织部、政法委、计生委等相关单位负责人参加座谈。

  党的十八大报告指出:“全面提高党的建设科学化水平,要加大非公有制经济组织、社会组织党建工作力度、扩大党组织和党的工作覆盖面。要以服务群众、做群众工作为主要任务,加强基层服务型党组织建设。在改善民生和创新社会管理中加强社会建设,完善和创新流动人口和特殊人群管理服务。”

  近年来,我县积极探索加强和创新流动人口社会管理,取得了明显效果,并得到了省市领导的高度好评。目前,我县将党建引领贯穿社会管理全过程,推广完善“新田模式”。即,县外,在外出流动人口相对集中的地区建立流动人口党支部、社会管理综治办、计生协会、商会等社会管理组织;县内,通过改善服务,实行公共服务均等化,使流入人口享受“市民同等待遇”,共享城市改革发展成果。这项工作得到了市委政府、县委政府,以及流入地党委政府的重视和大力支持,并取得了阶段性成效。下一步,县委组织部、政法委,县综治办、卫生局、工青妇、工商联等单位都将在流动人口集中地设立服务组织,进一步完善和创新流动人口管理服务,不断丰富“新田模式”内容。

  会上,县委常委、政法委书记龙军就我县流动人口管理组织的建设情况,特别是今年来,流动人口社会管理“新田模式”的工作开展情况进行了说明。各部门就如何完善和创新流动人口管理方式方法,为流动人口提供更优质、更便捷的服务提出了意见和建议。与会人员认为,流动人口社会管理新田模式切合十八大精神,意义重大,对这个平台和典型要共建共创共享共同推广,并抓好抓实抓出成效,惠及广大的流动人口。

  县委副书记王小波在会上指出,创新流动人口管理工作是各级政府部门当前的重要工作内容,各部门要提高意识,积极思考,大胆探索,解放思想,加大工作力度,让“新田模式”走向全省、乃至全国;要进一步丰富“新田模式”内容,提高服务质量,在管理工作上要坚持思维创新、网络创新、服务创新、机制创新,把“新田模式”引向深入,为“南有新田”精神注入新内容、新亮点。

  [责编:邓提茂]

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